通訊員 宋章蘭
今年以來，旬陽縣公安局城關派出所立足轄區實際，深刻領悟新時代“楓橋經驗”的精神內涵，扎實開展“楓橋式公安派出所”創建活動，堅持黨建統領、民意引領，不斷強化矛盾化解、治安防范、服務群眾等各項工作，持續增強人民群眾獲得感、幸福感、安全感和滿意度。
堅持黨建引領，打造基層鐵軍警隊
該所將黨的政治建設、思想建設、組織建設、作風建設、紀律建設貫穿工作始終。認真貫徹落實縣局黨委“三大惠警”舉措，健全“五小工程”，新建閱覽室、舒壓放松室、健身房，完善民警備勤休息用房15間。關心關愛因公住院民警、關心家庭困難民警，所領導堅持家訪制度，動態掌握民警家庭、生活狀況，營造拴心留人的良好環境。在做好從優待警的同時，狠抓從嚴治警不放松，始終將紀律規矩挺在前面，定期開展隊伍思想工作整頓會，對民警工作中存在的問題和苗頭思想進行及時糾正，在執法辦案、服務群眾等方面開展常態化警示教育，強化源頭預防，提升隊伍整體作風，切實打造一支讓領導放心、讓群眾滿意的公安鐵軍。
堅持源頭治理，做到矛盾不上交
該所緊密結合轄區實際，不斷健全矛盾糾紛排查機制、創新矛盾糾紛化解模式。今年以來，該所運用模糊警務遠端管理提前介入轄區G211過境線項目建設等，做到及早預防、及早化解，有效防范引發不穩定因素。充分發揮派出所行政調解室作用，先后成功化解了24起因鄰里、兄弟之間糾紛引發的輕微打架、損壞財物案。同時，將該做法輻射到4個社區警務室，充分發揮“三力聯調”作用，聯合社區干部實現矛盾糾紛早發現、早控制、早化解。同時，強化肇事肇禍精神病人的管控，在做到底數清、情況明的基礎上，分門別類采取針對性的管控措施，對工作中發現的7名病情加重精神病人及時送醫救治，消除了安全隱患，有效防范了個人極端暴力事件。
堅持以防為主，確保平安不出事
該所牢固樹立“防為主、防為上”的理念，在轄區4個社區組建40人有償巡邏隊伍，嚴格日常管理、使用、獎懲、薪資等制度。通過警民協力共建，實現了社區警務與社區網格化建設深度融合，織密治安巡防安全網，最大限度壓縮違法犯罪活動空間。同時，社區民警利用社區例會及微信管理群，對社區專職巡邏隊員的日常工作進行監督、培訓，形成長效工作機制，切實打造嚴密的群防群治網絡，提升巡邏防控實戰效能。上半年，城區刑事發案同比下降16.7%，治安案件同比下降13.9%，盜竊案件同比下降32.3%，詐騙案件同比下降9%，群眾安全感、滿意度不斷攀升。
堅持創新管理，實現服務不缺位
該所始終秉承“群眾至上、服務為本”的理念，持續推行“滿意拍、透明辦、微支付、當面評”貼心服務工作法。不斷強化社區警務工作，使警務圍著民意轉、民警圍著百姓轉，聚焦群眾所思所想、所期所盼，做到公安工作心系群眾、服務百姓。對群眾反映強烈的廣場舞、寵物狗擾民等訴求，該所主動作為，聯系多部門進行劃分區域、規定時間，以教育為主，勸導群眾文明健身、文明養犬，營造和諧文明的新風尚。
城關派出所還以“楓橋式公安派出所”創建活動為契機，圍繞“矛盾不上交、平安不出事、服務不缺位”工作目標，全力打造多元化化解矛盾、全時空守護平安、零距離服務群眾的人民滿意派出所。
