通訊員 姜緒明 陳雪
今年以來，石泉縣委黨校圍繞建設“四強”支部，探索推行“1234”工作法，推動黨建與主責主業(yè)深度融合，切實以高質(zhì)量黨建引領黨校工作高質(zhì)量發(fā)展。
堅持“一個中心”，強化政治機關建設。始終把黨的政治建設擺在首位，嚴格落實“第一議題”“三會一課”等制度，采取領導帶頭示范學、線上線下聯(lián)動學、交流討論相互學、調(diào)查研究融合學等多元學習方式，抓實黨的創(chuàng)新理論學習。建立健全政治建設“學查改”機制，對標對表完成縣委常規(guī)巡察、黨建督查、黨組織書記抓基層黨建述職評議考核、辦學質(zhì)量評估等反饋問題整改，以整改推動政治能力提升。實施紅色文化鑄魂和政治實踐歷練“兩手抓”行動，用好用活石泉革命紀念園區(qū)、黨性教育基地等紅色資源和“紅色課堂”，開展黨史、延安精神專題現(xiàn)場教學，不斷提升黨員干部的政治意識和黨性修養(yǎng)。
用好“兩個抓手”，建強支部戰(zhàn)斗堡壘。深入推進模范機關創(chuàng)建，修訂完善《模范機關建設實施方案》，把黨建工作與干部教育培訓、教學科研咨政主責主業(yè)同部署、同安排、同落實，圍繞黨章黨規(guī)黨紀等內(nèi)容，構(gòu)建“一主多輔”課程體系，依托“百課進百村”載體，開展黨課宣講46次，受眾達3000余人；成立黨員干部課題調(diào)研小組，圍繞鄉(xiāng)村振興、全域旅游等重點工作，深入一線走訪調(diào)研，形成咨政報告，為縣委、縣政府決策建真言、獻良策。深入推進清廉機關創(chuàng)建，制定落實全面從嚴治黨主體責任清單、“一把手”和領導班子監(jiān)督措施清單，實行“廉政談話+廉潔提醒+日常監(jiān)督”機制，扎實開展黨紀學習教育，抓實抓細廉政教育、警示教育，建設“清廉黨校”廉政文化長廊，讓黨員、學員一進黨校就感受到學習之風、樸素之風、清朗之風。
依托“三個載體”，錘煉過硬作風能力。堅持把從嚴治黨要求和從嚴治校方針相結(jié)合，深化開展工作質(zhì)量提升、作風能力提升、機關效能提升行動，制定《黨校支部“分類指導、爭先進位”三年行動實施方案》，緊扣“四強”支部創(chuàng)建目標任務，健全機關黨建制度機制，舉辦“周五大講堂”“一月一主題”培訓7期，不斷提升班子成員、黨員干部的政治理論素養(yǎng)；持續(xù)開展“量曬勵汰究”績效管理、“五比五看”等作風能力提升活動，形成比學趕超、創(chuàng)先爭優(yōu)的良好局面；認真落實黨員承諾踐諾、社區(qū)“雙報到”機制，劃定黨員責任區(qū)、設立黨員先鋒崗，常態(tài)化開展“我為群眾辦實事”、共駐共建、聯(lián)村聯(lián)企幫扶等活動，解決群眾急難愁盼問題15件，真正在發(fā)揮黨員先鋒模范作用過程中密切黨群、干群關系。
夯實“四個責任”，提升黨建工作質(zhì)效。建立一把手牽頭抓總、分管領導分工負責、黨務專干推進落實責任機制，實行任務清單、問題清單、責任清單“三單”管理，扛牢壓實黨支部抓黨建工作主體責任、黨支部書記第一責任人責任、支部班子成員“一崗雙責”、全體黨員工作職責，每月督導檢查一次黨務工作，每季度專題研究一次黨建和黨風廉政工作，每半年聽取一次專題工作匯報，每年開展一次支部黨建工作自查評估，構(gòu)建知責明責、履責督責、考責問責閉環(huán)，持續(xù)提升黨建工作水平，著力打造培根鑄魂守初心、服務大局傳紅心、守正創(chuàng)新鑄匠心、正風肅紀養(yǎng)廉心、融合互促有恒心的“五心”黨建品牌。
