記者 陳楚珺 通訊員 秦萬暉
新時代、新思想、新目標、新征程……”在石泉縣人民法院黨建活動中心的文化墻上，未來五年的總體規劃環環相扣，一目了然。
新時期，人民群眾對司法工作不斷提出新要求、新期待，如何在新的時代背景下，不斷提升“司法為民”的根本性目標追求？近年來，石泉縣法院以“黨建+”六融合破題發力，賦能高質量發展。
思想目標激勵引領，筑牢忠誠根基
邁入石泉法院黨建活動中心，從南湖紅船到遵義會議，再到抗戰勝利、抗美援朝……墻上的黨史時間軸將靠墻的書桌串聯起來。座位頂頭的書架上，《中國共產黨簡史》《習近平談治國理政》等書籍羅列整齊。近年來，石泉法院結合“領導講黨課、法官上講堂、干警齊參與”的綜合素質提升機制，高標準建設黨建活動中心、紅色文化長廊，把紅色文化融入陣地建設，融入干警學習生活，錘煉干警黨性修養。
“黨的二十大報告指出，當代中國青年生逢其時，施展才干的舞臺無比廣闊，實現夢想的前景無比光明。我們青年黨員干警要抓住機遇、直面挑戰，既要敢作敢為又要善作善戰，踐行好司法人員的職責使命。”談起最近的學習心得，法官助理韓維的臉上頗有神采。因為工作變動緣故，大學時期就想入黨的韓維一直未能如愿。成為石泉法院的法官助理后，韓維經受住了組織的考驗，終于在今年5月成為一名正式黨員。“除了集體學習研討，我們還有個人自學、參與專題讀書班等方式。”韓維補充道。
學習內容豐富，課堂靈活有趣，作為各種黨建活動的策劃者和受益者，石泉法院政治部主任秦萬暉對此深有體會。“我也到幫扶村講過黨課，主要內容是立足鄉村振興的大背景，如何做好鞏固銜接工作。在村上的日子，是我進步最大的一個階段。”秦萬暉說，該如何配合各項中心工作更好發揮先鋒模范作用，這是課上大家深入討論的問題之一。
主動學、持續學、深入學，還要再回到實踐中檢驗，這樣的學習，已經成為石泉法院干警們的“標配”。
一手抓思想建設，一手抓組織管理，石泉法院還通過“黨建+管理”提升整體素質，激發隊伍活力。該院夯實黨組書記抓黨建第一責任人責任和黨組班子抓黨建主體責任，優化班子結構，將4名優秀中青年干部充實進支部和總支班子，有效提升領導層次的年輕化和活力。“我們堅持教育、管理、監督、服務相結合，嚴肅黨內組織生活，嚴格日常管理，開展形式多樣的學習教育，嚴把發展黨員入口關。今年以來，我們開展了黨組理論中心組、支部“三會一課”、法院講堂在內的學習活動共計27場次，實現了黨員干警學習教育全覆蓋。”秦萬暉介紹說。
主責主業錨定賽道，提升融合質效
學深悟透是基礎，學以致用、知行并進才是“進階”關鍵。石泉法院通過有方向、有作為、有位置的“3有”目標，以“黨建+目標”引導廣大黨員干警明確方向、凝聚共識，將黨建紅利轉化為發展動力。
“既是法官，又是黨員，就更要堅持以人民為中心。說直白些，就是多為當事人著想。今年夏天最熱的時候，我們爬了好幾個山頭到因傷致殘的當事人病榻前巡回開庭，化解了一起糾紛。”在石泉法院饒峰法庭員額法官牟道彬看來，基層案件關系百姓切身利益，把案子辦得更好更快，不讓公平正義“缺席”“遲到”，才是對自己雙重身份的恰當注腳。
“去年我們還辦理了一起比較特殊的民事案件，原告因為疫情原因滯留外省，我們通過在線立案、線上開庭，從受理到案件執行只用了一個月，而簡易程序辦理民事案件周期在三個月。”饒峰法庭庭長李小明補充道。而根據此案改編的微電影《新秋菊打官司》，也于當年榮獲了最高人民法院頒發的“金法槌”一等獎。
為進一步建強基層基礎，實現法院工作“雙進”目標，今年石泉法院自籌資金300余萬元，高標準推進6個人民法庭改造提升工程，有效提升人民法庭訴訟服務水平，現饒峰法庭已成功創建“省級示范法庭”，池河法庭、后柳法庭創建“省級達標法庭”。
法庭之外，石泉法院干警們的角色更加多變。“開展留守老人關愛活動、開展生命教育實踐活動、平安建設宣講、矛盾糾紛排查化解……”在石泉法院包聯的城關鎮紅巖社區，志愿服務隊領崗臺賬上詳細記錄著干警們的服務內容。“法院包聯我們社區以來，除了日常開展防疫、矛盾糾紛化解等活動，特殊時期更是從不缺位。今年汛期，干警和社區干部共同排查險情，大家在雨夜中轉移群眾、巡察河堤……” 紅巖社區黨支部書記朱新建感慨道。
此外，在包聯的池河鎮柏安村，石泉法院還建立了法官干警服務鄉村振興教育實踐基地，定期開展黨員助農活動。今年以來，石泉法院共計開展幫扶志愿活動1100余人次。圍繞高質量黨建引領高質量發展定位，石泉法院通過“黨建+發展”緊密結合業務工作和鄉村振興、社會治理工作要求，實現了黨建與業務、中心工作的深度融合。
“能上能下”導向鮮明，抖擻奮進精神
有人人起而行之謀發展，更有人人奮楫揚帆敢為先。
“我們加大了‘三十佳’評選力度，通過比案件，開展案件評查，看誰案件規范；比庭審，開展庭審觀摩，看誰庭審駕馭能力強大；比文書，看誰裁判文書質量高超。以此選出代表全院乃至全市高水平的‘三十佳’案件、庭審和裁判文書。”石泉法院副院長黃振濤介紹說。
近年來，石泉法院用“黨建+激勵”立好用人導向之“尺”，將黨建考評與激勵機制掛鉤，緊扣法院“雙進”目標任務和審判執行工作新發展，制定“量曬勵汰究”績效管理辦法，深度融合主業考評。同時，該院以“亮身份、履承諾”的方式實施黨員承諾積分制，激勵廣大干部在鄉村振興、執法辦案一線擔當作為，將一線作為干部培養、儲備、選拔的重要平臺，一批想干事、能干事的干部走上重要崗位，能者上、庸者下、劣者汰的機制有效建立。
據統計，近三年來該院共有9名黨員干部走上中層領導崗位，3名副科級黨員干部交流到重要崗位任職。通過“蹲苗計劃”，8名在脫貧攻堅、執法辦案等一線表現優秀的中青年干部得到晉升，法院機關崇尚實干、擔當作為的氛圍更加濃厚。
堅持激勵與約束并重，石泉縣法院以“黨建+監督”為支撐，真正把“百姓痛點”變成“監督重點”，把廉潔風險防控融入審判執行及政務管理全過程，由滯后監督向超前監督和管理服務轉變，形成事前監督、事中監督、事后監督全過程監督管理體系，堅持“一案雙查”，堅持嚴肅執紀、高壓反腐，真正運用好監督執紀“四種形態”。黨員干警帶頭嚴格執行黨章和各項黨內法規，簽訂《黨風廉政建設責任書》，堅持紀在法前、紀嚴于法。
同時，該院強化后續跟蹤及教育管理，讓黨員干警“下后”能夠認真汲取教訓、總結經驗，從而提振信心、下后趕上，在新時代司法為民新實踐中作出應有貢獻。
新時代邁向新征程，新面貌迎接新挑戰。11月中旬，石泉法院審判法庭建設項目培土奠基。作為市級重點項目，這座總投資5000余萬元的綜合大樓集現代化、智能化為一體，落成后將極大改善法院訴訟服務環境，更好滿足新常態下群眾司法需求。
“重任在肩，砥礪奮進。通過‘黨建+6融合’固根強魂，我們將在服務保障大局、服務司法為民、深化改革創新上不斷實現新作為新進展，為奮力譜寫石泉新時代追趕超越新篇章持續提供有力司法服務和保障。”石泉法院黨組書記、院長蔣曉安說。
