本網訊（通訊員 王勇 歐為誼）近日，石泉縣內多個新社區工廠傳來工人漲薪、訂單增加、員工增多的喜訊，石泉新社區工廠提質增效工作成效初顯。
聚焦優勝劣汰，形成良性競爭。按照優化布局、資源整合、扶優退弱、質量提升的原則，每鎮各布局電子線束、毛絨玩具企業1家以上，為新社區工廠營造積極競爭的氛圍，倒逼企業優化管理、承接優質訂單、形成優者勝劣者汰發展態勢。
聚焦招工穩崗，提升就業質量。在做好“春季產業大招工”的同時，結合企業用工需求和工人外出情況，印發《關于做好新社區工廠招工服務工作的通知》，縣、鎮、村聯動常態化抓好產業招工服務，督促企業圍繞每一名工人做好“招工、入職、培訓、穩崗、留鄉”的系列工作，提升群眾就近就業和返鄉就業質量，實現了“招一人穩一人，留鄉一人就業一人”目標。
聚焦產業短板，健全產業鏈條。圍繞物流成本高、原材料不能就地采購等問題，集中主要力量培育電子線束、毛絨玩具龍頭企業各1家，通過縣內解決、就近配套等方式形成全產業鏈生產閉環，提高企業接單和定價能力，增強企業“造血”功能，助力電子線束、毛絨玩具新社區工廠有穩定的、源源不斷的優質訂單，營造紅紅火火的生產氛圍。
聚焦工作創新，優化企業管理。創新開展待遇好、用工好、經營好、管理好“四好”新社區工廠培育工作，幫企業理清工作重點，讓企業主牢記“員工”是企業最寶貴的資源和財富，形成企業和員工共生共存，通過穩定團隊增強企業核心競爭力，推動企業做大做強、做優做精。
聚焦安全生產，筑牢發展基石。牢記“人民至上、生命至上”，按照季度專項整治和日常暗訪相結合的方式，夯實行業監管責任，堅持執行新社區工廠安全生產和疫情防控日報工作機制，靈通信息隨時掌握情況，制定新社工廠安全生產和消防安全日、周、月工作清單、讓工人一看就會、一看就懂，真正將安全生產工作落地落實。
今年以來，石泉給1家未按時發放工資的企業發函提醒督促整改，勸退一家讓政府和工人“頭疼”的企業，讓各新社區工廠有了危機意識；通過良性競爭，電子線束、毛絨玩具企業工資增幅達到8%以上，一些企業正在積極尋找場地，計劃開設分廠，提質增效工作的開展不斷推動石泉新社區工廠高效發展。
