本網(wǎng)訊（通訊員 唐清）今年以來，石泉縣堅持需求導(dǎo)向，大力培育鄉(xiāng)村振興所需的各類人才，構(gòu)建鄉(xiāng)村人才“源頭培養(yǎng)”體系，為推進鄉(xiāng)村振興、加快農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化建設(shè)提供有力人才支撐。
該縣圍繞五大龍頭企業(yè)，緊盯蠶桑、畜牧、蔬菜、旅游、中藥材等產(chǎn)業(yè)，積極培育產(chǎn)業(yè)領(lǐng)軍人才和團隊，建設(shè)一支善于利用新理念、新技術(shù)、新渠道開發(fā)鄉(xiāng)村資源，引領(lǐng)帶動特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展的人才隊伍。同時，該縣著眼石泉經(jīng)濟社會發(fā)展和干部隊伍建設(shè)需要，突出政治標(biāo)準(zhǔn)和“五型”干部隊伍要求，在全縣黨政機關(guān)和事業(yè)單位中，有組織、有計劃地遴選100名理論水平高、實踐能力強、工作作風(fēng)硬的優(yōu)秀年輕干部進行重點培養(yǎng)。
該縣以農(nóng)林水利、鄉(xiāng)村規(guī)劃建設(shè)、文化旅游等領(lǐng)域?qū)I(yè)技術(shù)骨干培養(yǎng)為重點，培育政治素質(zhì)硬、業(yè)務(wù)素質(zhì)強、工作作風(fēng)優(yōu)的鄉(xiāng)村公共服務(wù)人才，不斷改善和提升鄉(xiāng)村服務(wù)水平。以培養(yǎng)農(nóng)村集體經(jīng)濟組織負責(zé)人、家庭農(nóng)場主、在外創(chuàng)業(yè)人員為重點，將培育100名村集體經(jīng)濟組織人才、200名家庭農(nóng)場主、50名農(nóng)村電商人才，努力吸引石泉籍在外創(chuàng)業(yè)有成人員支持、參與石泉鄉(xiāng)村建設(shè)。
此外，該縣以村（社區(qū)）“兩委”班子、返鄉(xiāng)大學(xué)生、村（社區(qū)）工作者、鄉(xiāng)土文化人才、鄉(xiāng)村振興工作隊為主體，鼓勵村民小組長、新鄉(xiāng)賢、老黨員等廣泛參與，傾力培養(yǎng)一批思路寬、點子多、善管理的鄉(xiāng)村治理人才隊伍。以產(chǎn)業(yè)大戶、能工巧匠、非遺傳承人、創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能型人才等為主體，計劃培育農(nóng)村產(chǎn)業(yè)技術(shù)能手300名、能工巧匠100名、創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能型人才600名。
