本網訊（通訊員 袁素娟）為持續做好掃黑除惡專項斗爭工作，石泉縣人社局統籌安排，全面履行單位工作職責，迅速推動掃黑除惡專項斗爭深入開展。
強化組織領導，壓實工作責任。進一步完善綜合治理工作責任機制，全面落實掃黑除惡專項斗爭，形成了“主要領導親自抓，分管領導具體抓”的責任體系。人社局黨組成員專題研究部署掃黑除惡專項斗爭工作，制定了工作方案，下達了工作指標任務，同時組織全體干部職工召開掃黑除惡專項斗爭行動部署會，會上向全體參會人員傳達了中省市縣關于掃黑除惡專項斗爭相關文件精神，確保此項工作傳達到位、落實到位。
統籌輿論引導，營造濃厚氛圍。組織開展形式多樣的綜治平安建設和掃黑除惡專項斗爭宣傳活動，在單位宣傳專欄張貼掃黑除惡專項斗爭相關海報，進一步提高廣大干部群眾對綜治和平安建設的知曉率、參與率。一是動員全系統干部職工簽訂了掃黑除惡專項斗爭承諾書90余份，要求廣大干部職工要干凈做事，不涉黑。二是在單位大門口電子顯示屏滾動播放掃黑除惡專項斗爭宣傳標語，使掃黑除惡專項斗爭工作真正達到家喻戶曉，人人皆知。
加強摸底排查，搜集問題線索。由班子成員牽頭，組織勞動監察大隊人員對轄區內27個重點建筑工地進行突擊檢查，積極引導鼓勵廣大農民工提供有效線索，動員廣大群眾參與，做到機關與群眾路線相結合，堅決做到“黑惡必除，除惡務盡”，確保掃黑除惡專項斗爭取得實實在在的成效。通過細致排查，暫無發現施工單位有涉黑情況。
聯合部門行動，提升群眾安全感。將綜治平安建設貫穿于人社部門各項工作中，扎實配合相關部門開展掃黑除惡專項斗爭、打擊違法犯罪等一系列工作，不斷提升群眾安全感，促進社會和諧穩定。緊緊圍繞人社領域涉黑涉惡問題，既有力打擊震懾黑惡勢力犯罪，形成壓倒性態勢，又有效鏟除黑惡勢力滋生土壤，形成長效機制，不斷增強人民獲得感、幸福感、安全感。
