通訊員 胡鈴鈴
近年來，平利長安鎮立足鎮域實際，積極探索社會化服務新模式、新機制，指導社會化服務組織根據鎮內產業發展個性化需求，因地制宜定制單環節、多環節、套餐式等多種服務模式。
“自從勞務公司成立以來，在一定程度上解決了企業季節性用工難的問題。對比之前年度，2022年春茶采摘率上升了25個百分點，銷售額也有較大提升。”田珍茶業有限公司負責人田珍介紹。
長安鎮內兩家勞務公司與全鎮16家茶飲企業、11個茶葉專業合作社、11個茶葉加工廠、9個茶葉園區鏈接起產業合作模式，簽訂勞務用工(承包)合同，遵循市場經濟規律，完善利益聯結機制，為本地企業解決用工之愁、為本地產業工人解決務工之憂。
據悉，僅2022年勞務公司便通過勞務輸出、產業務工、技能培訓帶動700名群眾人均增收2000元，同時公司自身盈利達30萬元，實現了勞務公司、用工企業(大戶)和務工群體“三贏”的良好局面。
有了勞務公司帶動企業發展和群眾增收致富，如何依靠這股“東風”，進一步做大做強勞務公司，并帶動村集體經濟發展成了重中之重。
“雖然勞務公司初具規模，與企業形成了良性互動，群眾也得了實惠，但我們并不滿足于此，始終想的都是如何拓寬村級集體經濟發展路徑，讓集體經濟搭上社會化服務組織這條船，進一步擴大集體經濟收入，為村集體注入發展動力。”長安鎮組織宣傳委員盧海東說。
長安鎮積極引導，將村集體經濟組織嵌入兩家勞務公司，全鎮16個村(社區)集體經濟組織聯合社會化服務組織，以“三變”資金入股形式形成利益聯結方式，引導激發各方參與，推動社會化服務內容、服務方式和服務手段從單一的勞務輸出、產業用工向人居環境整治、基礎設施建設等多項業務轉變，促進社會化服務提檔升級，激發集體經濟的內生動力，促進群眾增收致富。
鄉村振興不僅是產業振興，更是全面振興，社會化服務組織不僅是載體，更是創新型人才的聚寶盆。“不僅僅是勞務公司，2022年以來，我鎮積極建設省級鄉村振興示范鎮，深度挖掘本土人才資源，探索形成了金房古道文化公司、石牛水街運營公司、‘安之美’文化演藝公司，在進一步盤活茶城水街為群眾生活生產方式帶來了翻天覆地改變的同時，也拓寬了群眾增收致富的新路徑。”長安鎮鎮長梁明說。
截至目前，長安鎮相繼引導成立了2家勞務公司、2家文化公司、1家景區運營公司、1家物業保潔公司、1家職業技能培訓學校等社會服務組織主體，充分發揮群智群策，統籌各方社會服務力量，成立“長安鎮鄉村振興社會化服務組織協會”，將社會化服務組織的作用滲透到鄉村振興方方面面。
