本網訊（通訊員 嚴紫沁）嵐皋縣南宮山鎮今年以來把支持和保障人大代表依法履職作為重要工作，構建“有主題、有賦能、有平臺、有考評、有保障”的“五有”體系，讓人大代表真正在一線履職為民。
履職有主題。圍繞縣、鎮中心工作，將人居環境、安全環保、項目建設、基層治理、旅游發展等5個議題作為2023年代表履職的共性議題，同時鼓勵代表結合選區和自身工作的實際情況自選1至2個主題作為個性議題，動員縣鎮兩級人大代表勇當推動產業發展、推進平安建設、匯集社情民意、引領社會風尚的排頭兵。
履職有賦能。緊盯人大代表綜合素質和履職能力提升目標，定期為人大代表寄送《代表學習手冊》等學習輔導資料，通過專題講座學、交流經驗學、現場觀摩學、發放資料學，有效提高了代表政治思想素質、理論政策水平和依法履職能力。
履職有平臺。創新推出代表履職“五個日”實踐活動，即:一月一次“調研日”，收集民意素材;兩月一次“接待日”，參加選民接待;一季一次“議政日”，建言獻策;半年一次“走訪日”，訪選民、辦實事;一年一次“述職日”，履職評議。
履職有考評。制定《南宮山鎮人大代表履職積分管理辦法》，為13名縣人大代表和54名鎮人大代表建立履職檔案，落實專人規范記檔，確保代表活動全掌握、代表履職全記錄，并將其作為優秀代表和推薦連任的重要依據。
履職有保障。建成1個中心聯絡站、2個片區聯絡站，有計劃地組織各片區開展“五個日”實踐活動，推動代表常態化、便捷化履職;將人大活動經費列入本級財政預算，認真落實無職代表誤工補助制度，為代表依法履職提供經費保障。
