通訊員 賀珍珍 徐歡
為破解企業人才引不進、留不住的難題，漢陰縣聚焦“5775”發展戰略和鄉村全面振興總目標，立足經濟社會發展， 圍繞全縣重點產業鏈，建立產業“引才聯盟”機制，實現“人才共享”，以人才引領發展，為全面推進鄉村振興提供人才支撐。
漢陰民享實業有限公司是集種植、加工、銷售于一體的果蔬企業，在漢陰縣發展了110畝獼猴桃基地。為加快引進專家，攻堅產業發展難題。該公司在當地黨委政府的支持下，建立獼猴桃專家工作站，增強產業的技術實力和研究水平，同時還以“聯盟體”方式把全縣其他鎮村種植獼猴桃的30多個負責人匯聚起來，定期邀請專家分赴各點培訓，到田間地頭手把手指導，幫助解決田間管理、保根保苗、土壤缺微量元素、授粉等技術難題，并以培帶訓培養了6名縣級技術員。
“專家工作站建成后，我們公司與合作專家簽訂了建站合作協議，合作期間，專家給我們進行了新品種選育，選擇了三個適合漢陰種植的新品種，為漢陰種植戶進行了技術培訓，解決了種植過程中一些技術難題，有效提升了漢陰獼猴桃品質，增強了市場競爭力。”漢陰民享實業有限公司總經理蒲亞峰說。
近年來，漢陰縣聚焦縣域重點產業鏈，由生產規模大、綜合效益好的龍頭企業牽頭，組織各產業協會、鎮村產業鏈主，以專家工作站為依托組建產業“引才聯盟”，根據“聯盟體”成員單位對高端人才需求，以“聯盟體”名義抱團柔性引進所需人才，通過專家團隊對技術攻關、新產品研發、科研成果轉化，推動產業與專家人才深度融合，實現人才共享，降低引才成本，促進技術革新、產業升級、效益提升。
截至目前，漢陰縣圍繞特色產業，先后與江蘇省農科院、湖南大學、重慶大學、安康農科院、江蘇硒谷公司等科研院所協作，組建科研院校發展產業專家工作站9個，建設專家服務基地2個，引進涂川俊、雷玉山、齊秀娟、張百忍等一批高層次科研人才，加快技術攻關、科技成果轉化，為產業發展提供強有力的技術指導和服務。
