本網訊（通訊員 陳銳）今年以來，漢陰縣委組織部堅持抓基層夯基礎，抓干部強隊伍，抓人才聚合力，抓創新強動能，以高質量黨建引領鄉村振興高質量穩步推進。
抓強干部隊伍。以提升黨員干部“三力”為重點開展鎮村換屆“回頭看”，精準識別“五類村”，選優配強村（社區）干部69名，運用“三項機制”提拔鄉村振興一線、重用干部13人，上半年晉升公務員職級108人，事業單位職員等級209人，不斷激發干部干事創業積極性。
抓實標準化創建。以省級標準化為抓手，制定村級活動場所規范管理辦法，撥付78萬元黨費用于黨建示范點、村級活動場所改造提升，不斷規范村級活動場所陣地建設。今年上半年成功創建省級標準化黨組織1個，市級35個，發展黨員113名。
抓優駐村幫扶。成立駐村工作管理辦公室，抽調9名精銳骨干專職負責，實行每月一摸底，每月一匯報，每季度抽查督導，切實將駐村干部管好用好，鍛煉駐村干部能干事會干事本領。
抓牢“321”基層治理。大力推行黨員積分制星級評定管理，深化農村黨員承諾踐諾，7216名農村黨員聯系群眾14.3萬人，新承諾事項1.1萬件，黨群關系更為緊密；不斷健全組織體系，組建完善工青婦和社會組織709個，以黨組織為核心的“六位一體”組織體系更加健全有力。
抓好“三聯”機制。調整聯建對子共72個，打造以永豐生態農業、盤龍村龍旅融合為重點的區域聯建對子33對，切實增強“三聯”工作助推村集體經濟發展工作實效。據統計，上半年全縣共培育“三聯”示范點40個，10個鎮產業發展帶動農產品銷售增收1140萬元。
