本網訊（通訊員 代云青 劉慧） 近年來，白河縣人社局以優化營商環境為重點抓手，在隊伍管理、政策落實、服務方式、辦事效率方面下功夫，推動企業群眾辦事更便捷、項目服務保障更迅速，全力打造一流營商環境，讓人社服務既有速度，又有溫度。
念好制度“緊箍咒”，鍛造素質過硬隊伍。該局堅持從嚴抓班子、帶隊伍，用制度管人，按制度管事。以日學一文、旬撰一稿、月開一會、季讀一書、年獻一策“五個一”為載體，提能力、強素質，爭做精神狀態好、業務素質好、服務態度好、群眾口碑好、工作業務好的“五好干部”。落實嚴管厚愛措施，建立《白河縣人社局干部考勤管理辦法》，按月通報干部上下班簽到、請銷假、下鄉、外出辦事情況，倡導班子成員和股長爭做帶頭抓好學習的模范、帶頭推進工作的模范、帶頭為民服務的模范、帶頭團結協作的模范、帶頭遵紀守法的模范。
開好政策“直通車”，保障企業用工需求。以深化提升“四百工程”穩就業促增收為目標，根據全縣各鎮企業用工需求和缺工情況，建立用工需求臺賬，采取“線上+線下”同頻宣傳矩陣，線上依托“今兒視點”公眾號、抖音，短視頻發布就業崗位招聘信息；線下利用“春風行動”“產業大招工”“就業援助月”“四送兩幫”(送政策、送崗位、送培訓、送服務，幫群眾找工作，幫企業招工人）等系列活動廣泛宣傳動員，積極推送崗位，動員引導群眾到企業工廠就近就業，保障企業用工需求。截至目前，全縣新社區工廠穩定在145家以上，帶動就業人數達到6000人以上。
架好服務“連心橋”，幫助企業紓難解困。成立以11名班子成員為組長，相關干部為成員的“連心服務”工作組。每名班子成員聯系一個鎮，38名干部“連心”145家新社區工廠，開展以“企業工廠大走訪、安全生產大檢查、優惠政策大宣講、困難問題大化解、就業創業大促進、風險隱患大整治”為主要內容的“六大行動”，廣泛聽取意見建議，解決困難問題、強化政策扶持、提振發展信心、扶持企業做大做強，吸納更多群眾就業，讓群眾在家門口實現就業增收。
推行一站“服務網”，高效辦成一件事。全面深入推行人社服務快辦、易辦、簡便辦等便民措施，把應該進駐縣政務大廳的服務項目，全部進駐縣政務大廳辦理。在業務經辦流程上，減少不必要的證明材料，取消捆綁條件和附加義務，壓縮辦理時限，推動人社服務事項“一站通辦”“一事通辦”“即來即辦”，有效落實“一窗受理”“一站服務”“只跑一次”服務制度，大力提升群眾滿意度。
白河縣人社局將持續深化提升“四百工程”穩就業促增收，以打好就業增收硬仗為抓手，在提升就業服務，強化紓困助企，優化創新服務方面發力，為全縣優化營商環境和縣域經濟高質量發展貢獻人社力量。
