本網訊（通訊員 牛麗）今年以來，市生態環境局白河分局扎實開展三個年活動和“四比四創”主題實踐活動，通過三個強化，改進干部工作作風。
強化組織保障，落實任務分工。成立了以分黨組書記為組長的領導小組，制定了《高質量項目推進年、深入推進營商環境突破年、干部作風能力提升年實施方案》和《開展“四比四創”主題實踐活動方案》，明確了目標要求、工作措施和實施要求，層層壓實工作責任，確保任務落到實處。
強化思想教育，提升干部水平。組織集中學習始終堅持“三會一課”制度，每月至少召開一次黨小組會、支委會和黨員大會，每季度開展一次領導干部講黨課活動。通過讀原著、學原文、交流學習心得等形式，提升干部政治素養，提高黨內生活質量。同時，通過邀請專業律師現場授課的方式提升黨員干部的法紀意識和執法水平，使黨員干部的理論知識和業務水平都得到較大提升。開展個人自學。黨員干部運用學習強國、陜西網絡干部學習等平臺，通過視頻講座、情景課堂等生動鮮活的方式、組織黨員開展學習。
強化考評問效，聚焦實績考核。制定了干部考核辦法，明確了日常任務分工，著力破除“躺平”思想，不做“佛系”干部。通過采取實績考核、滿意度測評相結合的方式對干部的工作進行評比，激發了干事創業的熱情，干部面貌煥然一新，實現了年度目標任務考核“七連優”。
