聘期待遇
工資每月最低2300元以上
據省社區辦工作人員介紹，城鎮社區專職工作人員報酬待遇由基礎報酬、津補貼、年限報酬三部分構成，“工資最低在2300元以上，如果在社區擔任一定職務，最高可拿到每月4200元左右。”
基礎報酬：按學歷確定，取得國家承認大專（高職）學歷的（高中畢業復轉軍人）每月1000元，本科學歷的每月1300元，研究生學歷的每月1800元。
津補貼：由工作補貼、生活補貼和職稱補貼三部分構成。其中工作補貼每人每月700元；生活補貼每人每月500元；職稱補貼：取得高級社會工作師、社會工作師和助理社會工作師職業資格證書者，每月分別給予300元、200元、100元職稱補貼。
年限報酬：聘任期間,在社區工作每滿一年，從下一年度起每月增加年限報酬15元。
社會保險：城鎮社區專職工作人員的社會保險參照城鎮企業職工基本養老保險、基本醫療保險、失業保險、生育保險和工傷保險標準執行。住房公積金按各市制定政策執行。
其他待遇：冬季取暖和夏季防暑補貼，參照當地標準執行。鼓勵社區專職工作人員在聘任期間參與競選社區居委會成員，依法當選社區居委會成員的增發崗位補貼，主任每月900元，副主任每月600元，委員每月400元。
加分條件
公益崗位工作逾3年可加分
記者從省社區辦獲悉，此次招聘，在社區公益性崗位工作超過3年的人員，可享受加分。
此次招聘加分政策為：在城鎮社區連續工作3年以上（2010年8月31日前到社區工作）的現有社區“兩委”成員和社區服務站公益性崗位人員，且報考現工作社區所在縣（區、市）社區崗位的加10分。取得“社會工作者職業水平證書”者加10分。
自主就業的退役士兵，獲得中央軍事委員會授予榮譽稱號的加20分，獲得軍隊軍區級單位授予榮譽稱號或者榮獲一等功的加15分，榮獲二等功的加10分，榮獲三等功的加5分；大學本科畢業后入伍的加10分，大學專科畢業后入伍的加5分；每超期服役1年加1分。多次獲得榮譽稱號或者立功的，按照其中最高等級加分。此類加分最高不得超過20分。
符合以上加分條件的，只按分值最高單項加分，不得累加。
