市司法局
近日，市司法局召開全體干部會，傳達學習市第五次黨代會和市“兩會”精神。
會議指出，市第五次黨代會和市“兩會”是在黨的二十大召開之年的重要時刻和全市奮力譜寫高質量發展新篇章的關鍵節點召開的重要會議，為未來5年安康經濟社會發展規劃了藍圖、錨定了目標、指明了方向。全市司法行政系統要深入學習貫徹會議精神，進一步統一思想、提升認識、緊盯目標、擔當作為，為加快建成西北生態經濟強市貢獻司法行政力量。
會議強調，要緊扣會議精神，在統一認識上迅速有力。通過領導帶頭學，干部主動學，支部交流學等形式，依托傳統媒體和新媒體等載體加強學習，確保每名干部及時學懂、弄通、研透會議精神。要緊抓重點任務，在統籌推進上精準發力。對標報告中涉及司法行政工作的重點任務，要進一步明確目標要求，細化責任分解，確保重點任務落地落實;扎實推進依法行政，著力提升公共法律服務水平，深入開展“八五”普法，維護社區矯正安全穩定，持續推進司法所規范創建，著力在服務中心工作和保障大局上取得新成效。要緊盯作風保障，在狠抓落實上持續用力。加強思想淬煉、政治歷練、實踐鍛煉，保持“有知無畏、擔當作為”奮斗姿態，不斷提高業務水平和履職能力，找準工作的薄弱環節，能力上的不足之處，執行力上的差距短板，全力鍛造司法行政“鐵軍”，以優異成績迎接黨的二十大勝利召開。(通訊員 王子睿)
漢陰縣人社局
市第五次黨代會和市“兩會”召開后，漢陰縣人社局迅速召開專題會議，學習貫徹會議精神，安排部署全年人社工作。
會議要求，要聚焦“強黨性、謀發展”。對照市第五次黨代會和市“兩會”精神，以“強黨性、謀發展”提高政治站位，進一步堅定人事工作黨建引領，堅定生態發展信念;以會議精神指引和謀劃全年工作，完善發展目標，夯實任務責任，細化工作措施，以飽滿的工作熱情譜寫漢陰高質量發展和追趕超越新篇章。要結合職能“穩就業、保民生”。積極做好重點群體就業風險監測，綜合運用職位推介、公益性崗位安置、技能培訓、轉移就業等途徑，支持發展“歸雁經濟”、幫助屬地企業復工復產等措施，堅守穩就業底線，大力扶持創業就業，鼓勵和支持大學生、退役軍人、農民工等群體返鄉創業，擴大群眾就地就近就業。要加大招商引資力度，發揮人才引領作用。持續做大新社區工廠，積極探索“創業+產業”培訓模式，努力培育一批新社區工廠創辦人才、管理人才、設計人才、技能人才和操作能手。要聚焦“防風險、保穩定”。不斷深化漢陰勞動爭議調解仲裁品牌，把勞動爭議調解仲裁工作與漢陰“321”基層治理模式緊密結合，將基層勞動爭議預防調解機制向各鎮拓展延伸，將漢陰“六字、四心”促調法和“1234”服務機制運用到工作實踐中，創新勞動仲裁和勞動監察行裁銜接機制，推進“互聯網+調解”工作，進一步規范勞動爭議調解仲裁辦理，高效率、高質量服務中小企業發展。(通訊員 呂亨未)
嵐皋縣委組織部
3月28日，嵐皋縣委組織部召開會議，傳達學習市第五次黨代會精神，研究貫徹落實措施。
會議強調，貫徹落實市第五次黨代會精神，要政治站位再提高，學會跳出嵐皋看嵐皋、跳出組工看組工，深入學習領會會議精神，認真研究全市組織工作安排，把嵐皋組織建設放在全市全系統的高度去思考，對標抓落實，錯位謀創新。要謀劃思考再深入，緊緊圍繞縣黨代會提出的“一個統攬”“四縣戰略”“八項行動”總體安排，立足組織部門職能職責，圍繞中心、服務大局，深化“三聯”機制、“1+2”措施，完善“五星六級”管理機制，推行優秀年輕干部“成長積分”制度，貼身回引“歸雁”人才，實施駐村工作隊“建好一畝實踐田”活動。要工作質效再夯實，堅持常規工作規范到位、重點任務落實到位、特色亮點總結到位，做好農村黨員發展問題排查整治，抓實駐村干部管理，緊扣“雙招雙引”做細人才工作，科學分解市對縣考核指標，常態化推進公務員職級晉升、事業單位管理崗位職員等級晉升，引導“轉非”干部重回一線任職。要工作方法再靈活，對安排的各項任務從嚴傳導壓力、從細督促檢查，既要定期到點過問，也要靈活督促指導，把壓力傳導到位、工作標準強調到位、方式方法指導到位，抓好任務落實，強化成果宣傳。(通訊員 呂雷)
