通訊員 彭召伍
從南下打工到回到家鄉辦起紫陽縣鑫運動制品有限公司，梁開科在家門口奮斗了4年。
4年中，公司除在東莞建立了樣品開發中心及產品貨物倉庫外，在紫陽建總公司1個，分廠8個，年接納農村剩余勞動力近300人，每年支付務工工資450萬元以上。連續4年實現年創外匯400余萬美金，年創稅收300萬元人民幣。
4年時間在歷史長河中只是一瞬間，但對梁開科來說，卻是生命中永恒的回憶：打工的艱辛、創業的艱難、成功的喜悅……
梁開科是紫陽縣高灘鎮人。1973年，梁開科孤身南下廣東東莞務工，人生地不熟的他在別人的推薦下，到了東莞的一家鞋類開發及制造的外貿企業，企業的休閑鞋、運動鞋產品以訂單遠銷海外市場。由于他年輕，腦子靈活，在車間里，他既不怕苦，也不怕累，無論做什么工種他都很專注，很快就得到了公司老總的賞識。一路走來，他從一個普通員工升到廠里中層管理人員，月薪從3000元上升到近萬元，成了打工者中的佼佼者。在打工數年的時間里，他完全掌握了企業管理領域的基本知識和技能。
2018年，當地政府組織人員到廣東東莞招商引資，在了解考察和宣傳座談中，身為紫陽人的梁開科有意回到家鄉創業。于是，梁開科把自己的想法匯報公司，公司很快同意他回到家鄉辦外貿企業，公司表示，對他新辦的公司給予技術和產品銷售渠道支持。同年12月，在當地政府及相關部門的支持下，梁開科注冊資金700萬元，紫陽縣運動制品有限公司在高灘鎮八廟村掛牌成立了。
梁開科回鄉創辦外貿企業的第一件事就是解決勞動力的問題。建企業廠房用地，當地政府和相關部門已經給予了最大的支持，工廠、倉儲及管理辦公用地很快得到解決，但勞動力得靠自己張羅。
他首先在附近招收村民，并且實行免費培訓、免試用期、當月兌現工資。在招收村民中，他把招工年齡、文化、技能等條件放寬，對年齡偏大、家庭困難的農村富余勞動力給予特殊照顧。公司建成之初，梁開科就把公司作為培訓基地，免費提供各種崗位培訓，免試用期，一邊培訓，一邊生產，每月如數支付工資。就這樣，他不僅把廠子辦成了，而且還辦出了名堂，實現了在山里創業的夢想。
以質量取勝，立足國外大市場是梁開科回鄉創辦外貿企業的第二件事。“質量好的出口商品是靠生產出來的，不是檢驗出來的，所以保證出口商品質量的關鍵在生產。”這是梁開科這些年來在與員工培訓交流中說得最多的幾句話，也是梁開科創辦外貿企業最為上心的事情。面對國際市場，對商品內在和外觀的質量要求越來越高，他非常清楚，出口產品能否立足國際市場，關鍵在于產品的質量。用梁開科的話說，他靠的是良性互動。
一方面，他依靠早些年建立起來的國外企業和人脈關系，了解國外市場的需求，爭取產品訂單。另一方面，他經常與東莞總部聯系，爭取總部的技術支持，建立了鞋類開發團隊，再按照外貿合同、成交樣品、供貨合同、技術標準及其他有關規定進行生產加工。對原料、輔料、配件的選擇進行嚴格檢驗，做到不符合要求的不投料、不使用、不生產。
梁開科回鄉創辦外貿企業的第三件事就是改善公司管理模式，騰出精力和資金履行企業社會責任。目前，除公司和1個分公司由他親自管理外，其余7個分廠以簽訂合同書的形式，明確分廠的安全生產、員工培訓、產品質量和交付產品要求，公司負責生產設備、生產材料供應和產品回收。近幾年來，拿出10萬元資金，用于敬老院、幫扶村群眾、因病致困的困難群眾生產生活和疫情防控工作支持。
2022年，梁開科被協商推薦成為紫陽縣政協委員。說起創業故事，他說得最多的一句就是：“能在自己的家鄉創業，九苦一甜也心甘。”
