□ 羅嬌
“冷板凳”一詞，原指做學問、寫文章要肯下苦功夫，不能急功近利，后常被用來形容某些需要付出大量時間和精力，才能有所收獲的工作，如科學研究、競技體育等行業領域。因此，甘坐“冷板凳”，意即要咬定目標，腳踏實地，不斷積累沉潛才能有所得。
甘坐“冷板凳”，就要擅做“潛功”。所謂“潛功”，是與“顯功”相對而言的，“顯功”就是看得見、摸得著，立竿見影，而“潛功”則不容易“吹糠見米”，周期長、見效慢，卻事關全局、利關長遠。做“顯功”易，做“潛功”難，在實際工作中，很多事情常常是“心急吃不了熱豆腐”，需要我們循序漸進、徐徐圖之。如“一生擇一事，一事終一生”的三代敦煌守護人，又如把沙漠變綠洲的幾代塞罕壩造林人，還有在太行山上修建了1500公里紅旗渠的林州人民……實踐表明，越是長久基業，越是需要一批接一批“掘井人”“栽樹者”接續奮斗，因此，我們必須不僅要甘坐“冷板凳”，還要以“咬定青山不放松”的韌勁和耐力，排除干擾，頑強奮斗，不斷戰勝一切艱難險阻，方能把“冷板凳”坐穩坐熱。
近年來，中央各有關部門先后組織實施了大學生志愿服務西部計劃、“三支一扶”計劃、農村教師特崗計劃和選聘高校畢業生到村任職工作等基層就業服務項目，吸引了越來越多的年輕人前往基層工作，為基層發展注入了源源不斷的新鮮血液。農村天地廣闊，是年輕人施展才華的舞臺，但基層工作的細小繁雜、瑣碎棘手也無可避免。層出不窮的新問題、根深蒂固的老問題常常會讓很多年輕人面臨坐“冷板凳”的困境，從而陷入“做與不做”的精神內耗，在“躺平”和努力之間徘徊不定。
對此，年輕人須及時擺正心態，要耐得住寂寞、沉得住氣，涵養“功成不必在我”的胸襟，敢于坐“冷板凳”、甘于坐“冷板凳”。充分利用基層這個成長成才的平臺，深入一線、深入群眾，多到復雜環境中經風雨，多到急難險重任務中壯筋骨，在基層的熱土中增長才干與本領，在為民服務中把“冷板凳”坐熱。
“合抱之木，生于毫末；九層之臺，起于累土。”事實上，無論從事什么工作，要想實現既定的目標，都需有“冷板凳甘坐十年冷”的精神，靜下心來，一步一個腳印，積小勝為大勝。這既是求實務實的作風，更是謀事之道、成事之要，體現的是“干一行、愛一行、專一行”的堅守與情懷，凸顯的是一份責任與擔當。
